Baustellenleiter / Obermonteur (m/w/d)

Wir suchen für die vor Ort leitende Umsetzung unserer Projekte, mit vor allem öffentlichen Auftraggebern, Sie zur Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Baustellenleiter / Obermonteur (m/w/d)

im Sonderanlagenbau (Theater, Opernhäuser, Konzerthallen)

 

Ihr Aufgabengebiet:

  • Eigenverantwortliche Leitung, Organisation und Koordinierung von Montage- und Inbetriebnahmearbeiten auf Baustellen vor Ort
  • Fachliche Leitung des Montageteams
  • Koordinierung der Zusammenarbeit mit anderen am Projekt beteiligten Firmen und Gewerken, sowie Betreuung der Kunden vor Ort
  • Selbständige Montage von Einzelteilen und Baugruppen
  • Ausführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an bestehenden Anlagen
  • Selbständige Kosten- und Leistungsabrechnung, Anfertigen von Protokollen und Berichten
  • Überwachung der Einhaltung der Projektvorgaben in Bezug auf Termine, Qualität und Kosten
  • Durchsetzung der Arbeitssicherheitsvorschriften und der gesetzlichen Bestimmungen auf Baustellen

Ihr Profil:

  • Sie haben eine abgeschlossene technische Berufsausbildung (beispielsweise Industriemechaniker/-in, Anlagenmechaniker/-in, Schlosser/-in) oder vergleichbare Qualifikation
  • Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung im Maschinen- bzw. Anlagenbau (idealerweise im Bereich Förder- und Antriebstechnik, Stahlbau etc.) sowie über Baustellen- und Montageerfahrung
  • Sie haben gute Kenntnisse in Antriebstechnik, allgemeine Elektrotechnik und Mechanik
  • Sie haben Interesse an ersten Führungsaufgaben oder bereits Berufserfahrung in der Baustellenleitung
  • Sie zeigen eine hohe Leistungsbereitschaft und Flexibilität mit Bereitschaft zur regelmäßigen Reise- und Montagetätigkeit im In- und Ausland sowie zu längeren internationalen Einsätzen
  • Sie beherrschen Deutsch und Englisch konversationssicher in Wort und Schrift

Wir bieten:

  • Angenehmes Betriebsklima und eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem internationalen Umfeld
  • familiengeführte Unternehmensgruppe mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
  • Attraktive Reisevergütung sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • zusätzliche Leistungen wie beispielsweise ein Jobticket und einen Zuschuss für die Kinderbetreuung

Du bist interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein. oder über unser Bewerberportal unter Angabe des möglichen  Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.